Offres d'emploi et de stage

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Description de l'offre :

À propos d'Enedis
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.

Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.

Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.

Alors, prêt à intégrer la Team France électrique ?

Conduite et exploitation du réseau élec

CDI

nice (06)
BAC +2 / BAC +3
Expérience souhaitée :
2 ans
De 31 500€ à 33 300€ brut annuel minimum
Début de contrat :
01/10/2024
Titulaire d'un permis VL
Référence 2024-115278

Votre futur métier
En un coup d’oeil
Assurer l'équilibre permanent du réseau

Gérer les accès au réseau électrique

En détail
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Manager (e) de Cellule de Pilotage des Activités Réseaux Électriques.

Vous prenez la responsabilité et le soin d’une équipe cœur d’un métier tourné vers l’avenir afin de mener à bien les missions et transformations qui vous sont confiées en autonomie et en ayant le souci de faire grandir vos collaborateurs par une pratique managériale bienveillante et participative.

Vous travaillez à NICE au sein de l'Agence Interventions Nice Vallées de la Direction Régionale Côte d’Azur comportant 5 Bases Opérationnelles (BO) et une Cellule de Pilotage des Activités (CPA).

Missions :

Au quotidien, vous coordonnez, animez et contrôlez l’ensemble des activités de programmation des interventions sur les réseaux de distribution HTA/BT sur le territoire de l’Agence, en lien étroit avec les bases opérationnelles et les interfaces.

Vous garantissez le pilotage et contribuez à assurer la performance technico-économique et le suivi des KPI’s relatifs à l’activité de votre équipe (en particulier sur la santé – sécurité, le respect des programmes travaux et maintenance, des budgets, etc.).

Vous mobilisez votre énergie à fédérer votre équipe (11 personnes) et à donner le sens aux évolutions du métier en assurant un bon niveau de coopération aux interfaces internes et externes.

Vous accompagnez votre équipe dans la montée en compétences et le développement du professionnalisme.

Vous veillez au respect des règles de sécurité des personnes et des biens en devenant un acteur/trice majeur(e) et engagé(e) du domaine Prévention Santé Sécurité (animation et présence terrain).

En lien avec les bases Opérationnelles

Vous faites partie de l'encadrement de l'agence et à ce titre, vous serez amené à traiter des projets transverses à maille Agence ou Direction Régionale (DR).

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d’équipe, expertise, management de projets) au sein de l’Entreprise et du Groupe.

Ce qui vous donnera l'énergie au quotidien
Relever le défi d'alimenter tous nos clients

Travail en équipe

Avoir un parcours professionnel riche et épanouissant

Votre profil
Ce que nous recherchons
Profil :

Titulaire d’un diplôme Bac+3, profil managérial, Electrotech avec forte appétence pour le domaine de l’électricité.

Vous disposez d’une première expérience managériale et/ou en gestion de projet et avez le sens des responsabilités.

Vous avez du leadership qui ne demande qu’à s’exprimer. Vous êtes agile et vous savez vous adapter aux situations. Vous aimez le challenge pour atteindre les résultats et avez à cœur de fournir un service de qualité aux clients. Votre relationnel est une clé du succès et vous êtes capable de faire preuve de solidarité.

Vous êtes sensible au respect des règles de sécurité et vous l’intégrez comme la priorité pour vous et votre équipe.

Des déplacements sont à prévoir sur l’ensemble du territoire de votre entité.

Vos compétences
Sens du résultat
Sens relationnel
Sens des responsabilités
Leadership
Communication
Votre rémunération et vos avantages
Rémunération et avantages :

A partir de 31 K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l’expérience acquise.

Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d’énergie, intéressement et abondement sur Plan d’épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Des avantages qui améliorent votre vie
Package de rémunération reconnaissance : rémunération principale sur 13 mois, primes, épargne, travail à distance, mobilité, tarif énergies, santé ou encore avantages familiaux & congés, Enedis vous propose de réels avantages et ce tout au long de votre vie professionnelle.

Nous mettons tout en œuvre pour que vous puissiez travailler dans de bonnes conditions.

Votre candidature en 4 étapes
1La présélection2Le questionnaire de personnalité3L'entretien téléphonique4L'entretien physique

La présélection
Chez Enedis, le recrutement se déroule en 4 étapes maximum, afin de nous assurer que vos compétences sont en lien avec celles attendues sur le poste. Et le temps également pour vous de cerner tous les missions du poste. Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.

Une fois votre candidature réalisée, un de nos recruteurs examine votre curriculum vitae et votre lettre de motivation pour identifier si vos qualifications et votre expérience correspondent aux compétences attendus sur le poste. Si votre profil est en lien avec les attendus du poste, nous vous proposons un entretien vidéo de présélection : cela permet à l'équipe de recrutement d'Enedis d'évaluer votre motivation avant de passer aux étapes suivantes.


Merci de postuler : https://energieoffres.fr/consult.php?offre=bc7517234533183745&ref=429

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Publié le 12-08-2024
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